今儿个得空,我就寻思着去溜达溜达华北制药集团的那个官方网站,看看这家老牌大厂现在都有些啥新动向。毕竟也是咱们国内响当当的药企,了解了解总没坏处。
初探官网印象
打开他们网站,第一感觉还行,挺规整的,不像有些公司网站花里胡哨的,找个东西费半天劲。整体色调也比较稳重,符合这种大国企的身份。就喜欢简单直接的,信息清清楚楚摆在那儿,一目了然最
我先习惯性地找了找“关于我们”,想看看公司的基本情况。点进去一看,嚯,历史可不短,说是公司成立于1995年,根基深厚。再看他们的目标,挺宏伟,说是要“打造国内领先、国际一流的医药健康产业集团,建设美丽新华药”。有志向是好事儿。
细看企业动态与文化
然后我就去翻了翻他们的新闻动态。最近的消息还真不少,比如我看到一条说“华北制药参加省第28届文化科技卫生‘三下乡’集中服务活动”,感觉挺接地气的,大企业也得为民服务嘛还有一条是“华坤公司预灌封注射器装肝素钠封管注射液获批上市”,这应该是他们的新产品,技术含量估计不低。还有什么“河北大学与新奥尔良大学师生代表一行来到华北制药参观交流”,看来在产学研合作方面也挺活跃。
我还特别留意了一下他们的企业文化和核心价值观那块儿。写着“核心价值观:责任引领 品质卓越 和谐包容”,下面还有对“品”字的解释,说是指人的品格、品性。这个我倒是挺认同,做药的,品质和责任确实是头等大事。
在网站上还看到他们提到了“数字‘乡约’科技惠农”的活动,感觉是在履行社会责任方面也下了不少功夫。对了,还看到一个挺提气的新闻,说是华北制药荣获了“全国五一劳动奖状”,这可是个大荣誉,不简单。
琢磨人才理念与一些个人感触
看到他们那个“人才理念”部分,写着什么“尊重人才,培养人才,为员工搭建学习平台、实践平台,做到人尽其才,才尽其用”,还说要“创造公平竞争环境”。这些话,现在好多公司都这么讲。这让我想起我刚毕业那会儿,也是一头热血,觉得进了大公司就能大展拳脚。
那时候,我去过一家公司面试,HR把公司夸得跟花儿一样,各种福利待遇、晋升空间,说得我心潮澎湃。结果?进去了才发现,老板天天一个想法,早上定的规矩,下午就能改。说什么重视员工建议,你提了也是白提,人家根本不往心里去。团队里也是乌烟瘴气的,都想着怎么甩锅。待了小半年,我就赶紧跑路了,真是浪费时间。那段经历让我明白,光看网站上写得好听没用,关键还得看实际怎么做的。
现在我看这些大公司的官网,特别是这种历史悠久、规模庞大的企业,我都会多琢磨一下。华北制药这么多年屹立不倒,肯定有它的过人之处。这些写在纸面上的理念,估计还是有不少能落到实处的,不然员工也没法安心搞生产、搞研发。
其他信息与总结
网站上还有不少其他信息,比如他们的产品介绍,研发实力,还有联系方式什么的。我瞅了一眼,公司地址在“河北省石家庄市长安区和平东路388号”,电话总机什么的也列得很清楚,这点挺方便人家联系。
这回逛他们官网,信息还是挺全面的。设计上虽然没啥特别惊艳的地方,但胜在实用,想找的东西基本都能找到。对于想了解华北制药这家公司的人来说,上去转一圈,该知道的差不多都能了解到。也算是我今天的一点小实践记录,分享给大家伙儿瞅瞅。
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