不建议应届生进银行(在银行工作好吗)

1、不建议应届生进银行，在银行工作好吗？

如果说在银行工作，那么几乎所有人都会用羡慕的眼光看着你，而有的员工说，不要考银行，在银行工作很累，那在银行工作到底好不好？

一、薪资待遇

这个问题应该是我们每个人最关心的问题啦，银行的工资一般分为基本工资和绩效工资。基本工资也就是按时上班就可以的，而绩效工资就要看自己的业绩啦，比如理财、信用卡等。而银行的绩效还是非常可观的，如果你再有不错能力的话，那么你的薪资还是非常可观的。

上面我们说到工资，工资不是每个人白拿的，也是需要任务量的，银行之间竞争激烈，银行系统里的每一个人都会有属于自己的任务，也就是说任务等于你的工资，可能对于新入职的员工来说，确实有一定的压力，但是慢慢随着人脉的扩大，想必任务也会轻松一些。

二、假期

在平时，我们可以看见银行周六日都会有员工在工作，银行的休息日就不会固定的，像五一、十一等小长假甚至过年期间也可能会上班，银行的员工虽说休息日不少，但是有个小长假的机会估计很少。

言归正传，我们还是说说为什么会有那么多考生在考银行？

1、现在就业压力大，就业市场供大于求，还会有就业歧视等，一般企业还会需要工作经验等，而对于应届生来说，校园招聘是非常好的就业机会。

2、银行薪资福利丰厚，还会有带薪年假，保险公积金等，岗位培训等等福利。

3、现在找工作，大多都需要相关的工作经验，而银行校园招聘并不需要相关的工作经验，而且要求更加的宽泛一些，成功就业的机会就比较大。

4、五大行校园招聘从网申、笔试、面试到签约入职，都是进行严格的考试，各个环节紧密相连，公平公开。对于应届生来说，参加银行校园招聘考试，走上银行工作之路，竞争还是蛮公平的。

其实银行好不好，要根据自己的个人意愿来看，在银行工作的人想出来，没进入银行工作的人想进去。

报考银行时，考生可根据自身的情况考虑，是否适合在银行工作，一份工作好与不好，只有自己亲身体验了才知道。

2、应届码农去外企或者银行真的是自毁前程吗？

不能如此绝对和片面看问题，码农不是只有去IT行业大企业一条路可选的。

其实外企和银行对于码农也是一个不错的平台，做甲方也许不用自己写代码，但是需要你有信息系统项目管理的能力，而且你还会掌握到相关的行业知识，有机会成长为某个细分行业信息系统的专家。

举个例子，码农毕业后进入一家事业单位非编制聘用员工，外人看来工资低，工作也没有技术含量，自己不编程，是不是技术就荒废了？殊不知，这个码农所在的事业单位是负责全市各政府部门大型信息化项目落地的，他用几年时间把各政府部门的信息化需求和业务流程全部摸熟了，各大IT公司做政府信息化项目的非常缺这种人才，最终通过猎头，去了某大型IT企业做项目总监，年薪百万。

机会永远是给有准备的有心人的，成功的路径千万条，重在自身的积累和不断进步，同样的平台同样的工作，他过去的同事依然拿着不到一万的月薪做着事业单位临聘人员，而他成功跳到百万年薪的岗位。